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双彩网:政府年度测评机制走红,“不满意单位”责任人或被免职

时间:2018-01-06  来源:未知  作者:admin

【编辑/王梅梅 统筹/陈威】日前,武汉市召开了新年首场作风建设大会,会上,不仅公布年度“十优满意单位”,还通报“十差不满意单位”。据悉,“十差不满意单位”相关负责人被要求轮流上台作公开检讨,正风除弊。

大白新闻了解到,这是省会级城市首次评选年度优劣事业单位。事实上,往年已经有很多基层单位举行了类似评选活动,以此督促相关单位进行整改。其惩治措施毫不含糊,且并不局限于公开检讨。据悉,有的“不满意单位”达不到综合测评要求,相关责任人予以免职或辞职;其他责任人本年度不得评优、提拔......

武汉市“十差不满意单位”作公开检讨

1月2日,武汉市召开新年作风建设大会,会上通报了该市机关中层处室、基层站所“十优满意单位”“十差不满意单位”。当天,武汉市公安局特警支队等“十优满意单位”,被通报表扬。“黑榜”代表则被要求公开检讨接受批评,“十差不满意单位”均亮出了整改措施。

据悉,2017年,市治庸问责办首次组织了上述“双评议”工作,共评议的包括审批、执法、管理和服务职能的机关处室224个、基层站所3144个。据了解,机关处室的评议由日常工作作风评议、职能部门评议、社会满意度评议、监督检查评议、互联网评议、大数据评议组成。

其中的大数据评议通过手机短信、客户端、政府门户网站等方式收集,组织服务对象进行实时评议。基层站所的评议则采取“互联网+评议”的模式,实施全民大数据评议工程,并邀请“两代表一委员”、企业家、行风监督员、基层群众和服务对象参与评议。

2017年9月份,参评单位统一张挂了参评标牌,向社会亮明参评身份,引导广大市民和社会各界广泛参与评议监督。活动开展以来,通过各渠道收集服务数据255万余条,近20万名服务对象做出了短信评价。

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